ТЭЦтин башкы кеңсесиндеги кызуу күндөр: коридордо болгон мушташ жана критикалык машыгуунун чоо-жайы
ТЭЦтин башкы кеңсесиндеги делген тирешүүнүн көшөгө арткы сыры жана облустук администраторлор үчүн партиялык мектеп тарабынан уюштурулган стратегиялык окуулардын чоо-жайы ачыкка чыкты.
Жумурият элдик партиясынын (CHP) башкы кеңсеси көшөгө артында айтылган дооматтар жана партия ичиндеги машыгуу иштери менен абдан активдүү күндөрдү өткөрүүдө. Социалдык тармактарда башталып, андан кийин партиялык коридорлорго өттү делген чыңалуулардан тышкары, партиялык уюмдарды келечекке даярдаган стратегиялык окуу программалары токтобой уланууда.
Штабдын коридорлорунда "Мушташ" деген айыптоолорго жооп
Социалдык медиа платформаларында талкуу күчөгөндө маселенин ТЭЦтин төрагасы Кемал Кылычдароглуга жеткирилгени белгилүү болду. Бул чыңалууну партия булактары: «Ар ким өз тармагында саясатын жүргүзсүн» деп комментарий берди. Бул окуялардан кийин ТЭЦтин башкы кеңсесинин коридорлорунда Уянык менен Полатдын ортосунда сөгүнүүгө алып баруучу катуу кармаш болгон деген дооматтар алдыңкы планга чыкты. Бирок, Штабдын кызматкерлери бул айыптоолорду кескин четке кагып, "Кеп айтылган маалыматтар чындыкка дал келбейт. Сөгүнүү, мушташуу болгон жок" деп билдиришти.
ЖЭБ партиялык мектебинен облустук администраторлорго стратегиялык тренинг
Ал эми ички партиялык тартипти жана талаа иштерин чыңдоого багытталган ТЭЦ партиялык мектеби облустук администраторлор үчүн комплекстүү «жетекчилерди даярдоо» программасын ишке ашырат. Мурунку мезгилдеги ички партиялык окутуу боюнча адис Айтуг Атычы бул критикалык тренингдердин чоо-жайы менен бөлүштү. Атычы окуу программаларында өзгөчө менеджерлердин коомчулук менен баарлашууда колдоно турган тилдерине, сүйлөгөн сөздөрүнүн мазмунуна жана жолугушууларды башкаруу ыкмаларына басым жасалганын белгиледи.
Көчө уюштуруу жана натыйжалуу коомдук медиа тактикасы
Айтуг Атычы тренингдин теориялык билим менен эле чектелбестигин белгилеп, бүгүнкү саясаттын эң маанилүү каналдарынын бири болгон социалдык медианы туура колдонуу боюнча менеджерлерге да жол көрсөткөнүн баса белгиледи. Социалдык медиада кантип кыска, кыска жана таасирдүү билдирүүлөрдү берүү керектиги жана посттордун кандай стратегиялык убакта жасалышы керектиги тууралуу кенен сүйлөшкөндөрүн айткан Атычы: «Жетекчилерибизге коомчулук менен байланышты кантип уюштурууну жана көчөнү кантип эффективдүү уюштурууну жеткиребиз»
деп жаңы мезгилдин коммуникация стратегиялары тууралуу маалымат берди.Булак: Milliyet
Комментарийлер (0)
Комментарий жазуу
Азырынча пикир жазыла элек. Биринчи пикирди сиз жазыңыз!