Sinop Üniversitesi ve İŞKUR İşbirliği ile Öğrencilere Yeni İstihdam Fırsatı
Sinop Üniversitesi ve İŞKUR arasında yapılan protokol ile öğrenciler haftada üç gün çalışma imkânı elde edecek.
Üniversite ve İŞKUR Arasında Yeni İstihdam Protokolü
Sinop Üniversitesi ve Sinop Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü (İŞKUR), öğrencilerin çalışma hayatına hazırlanmasına yönelik önemli bir protokole imza attılar. Bu anlaşma çerçevesinde, üniversite öğrencileri haftada üç gün çalışma fırsatı yakalayacak."İŞKUR Gençlik Programı" adı altında gerçekleştirilen bu iş birliği, Sinop Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Şakir Taşdemir ve İŞKUR İl Müdürü Asaf Çalışır tarafından resmiyete kavuşturuldu.
Öğrenciler Kura ile Belirlenecek
Protokol, 584 öğrenciye iş kapılarını aralıyor. Öğrenciler, yetenek ve ilgilerine göre farklı alanlarda görev alacak ve hangi pozisyonda yer alacakları kura ile belirlenecek. Bu sistem, gençlerin sadece akademik anlamda değil, aynı zamanda sosyal ve mesleki açıdan da gelişimlerini desteklemeyi hedefliyor.Öğrencilere Günlük Ödeme ve Sigorta Güvencesi
Programa katılan öğrencilere, günlük bin 83 TL ödeme yapılacak. Bunun yanı sıra, kısa vadeli sigorta primleri devlet tarafından karşılanacak. Bu düzenleme ile öğrenciler hem gelir elde etme imkânı bulacak hem de sosyal güvence sahibi olacak. Böylece, gençlerin iş deneyimi kazanmaları hedefleniyor.Rektör Taşdemir: "Gençler Hayata Hazırlanıyor"
İmza töreninde konuşan Sinop Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Şakir Taşdemir, bu protokolle öğrencilere değerli bir fırsat sunulduğunun altını çizdi. "Bu anlaşma, gençlerin sadece akademik değil, sosyal ve mesleki alanda da gelişmelerine katkı sunuyor. Öğrencilerimizi gerçek dünyaya hazırlıyoruz," dedi.İşbirliğinin Getirdikleri
Bu anlaşma, Sinop Üniversitesi öğrencilerine daha geniş bir perspektif kazandırırken, iş hayatına daha hazırlıklı bir şekilde atılmaları için zemin hazırlıyor.Eğitim ve istihdam arasındaki bağları güçlendiren bu tür projeler, hem öğrencilerin hem de toplumsal gelişimin önemli bir parçası olma yolunda ilerliyor. .
Kaynak: IHA
Yorumlar (0)
Yorum Yaz
Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu siz yapın!