Убактылуу коргоого алынган чет элдиктерге иштөөгө уруксат берүүдөн бошотуу

Ички иштер министрлиги Түркиянын миграциялык башкаруу жана ишке орноштуруу саясаттарына байланыштуу жаңы чечимин коомчулук менен бөлүштү. Министр Мустафа Чифтчи убактылуу коргоо статусуна ээ болгон чет элдиктердин жумушчу күчкө катышуусун жеңилдете турган маанилүү бир жобону чыгаргандарын жарыялады.

Миграция башкаруусунда жаңычыл кадамдар

Стамбулда өткөрүлгөн жыйында билдирүү жасаган Чифтчи Түркиянын мыйзамдары, коопсуздук жана адам укуктарынын мыйзам алкагында калыптанганын айтты. Өлкөнүн чек ара коопсуздугунан тартипсиз миграция менен күрөшүүгө чейин кеңири изилдөөлөрдү жүргүзүп жатканын белгиледи.

Эл аралык коргоо жана ыктыярдуу мекенине кайтаруу процесстеринин да ушул алкакта каралганын белгилеген Чифтчи Түркиянын бул багытта ташталган кадамдарынын эл аралык аренада үлгү экенин баса белгиледи. 2016-жылдан бери уланып жаткан ыктыярдуу репатриация программалары менен 1 миллион 434 миңден ашуун сириялык өз өлкөсүнө кайтты. Ал кайтып келгени кабарланды. Министр Түркияда убактылуу коргоого алынган сириялыктардын саны2 миллион 259 миңди жана бул адамдардын маанилүү бөлүгүнүн Түркияда төрөлгөнүн айтты.

Бул абалдын Түркиянын демографиялык түзүмүнө узак мөөнөттүү таасири болушу мүмкүн экенин белгилеген Чифтчи, интеграция жана ишке орноштуруу стратегияларынын бул фактылар эске алынып түзүлгөнүн айтты.

Четтетүү

Убактылуу коргоого алынган чет элдиктердин жумушка орношуусуна колдоо көрсөтүү үчүн жасалган жаңы жобо менен бул адамдар иштей алышат. Уруксат алуу милдети жоюлганы жарыяланды. Чифтчи, сириялыктар берген жумушчу потенциалын эске алып, ушундай кадамга барышкандарын айтты.

Жеңилме менен эмгек рыногундагы расмий эместикти азайтуу жана муктаж болгон аймактардагы жумушчу күчүнүн боштугун жоюуну максат кылганын айтты. Бул кадам экономикалык жана социалдык аспектилери менен миграцияны башкаруунун алкагында баалана турганы жарыяланды.

Иш менен камсыз кылуу жана миграция саясатынын келечеги

Жаңы тажрыйбанын Түркияда жашаган чет элдиктердин да, экономикалык жана социалдык аспектилери менен өлкөнүн жумуш рыногунун да пайдасына болоору белгиленди. Катталган жумуштуулуктун көбөйүшү, кызматкерлердин укуктарын коргоо жана өлкөнүн экономикасын чыңдоо жагынан маанилүү кадам катары каралууда.

Бул жобо Түркиянын иммиграция саясатында дагы туруктуу мамилени кабыл алышы жана эл аралык нормаларга ылайык кадам ташташына шарт түзөрү каралууда. Мындай инновациялык саясаттар келечекте дагы уланат деп күтүлүүдө.