Aras Kargo'nun 8 Mart Mesajı: 'Kadınlar İstedikleri Her Yerde'

Aras Kargo, kadınların iş dünyasındaki rolünü ve liderliğini destekleyen bir anlayışla hareket ettiğini duyurdu. Şirketin açıklamasında, kadınların işe alım süreçlerinden kariyer gelişimine kadar her aşamada desteklendiği ve bu yaklaşımın kurum kültürünün merkezine yerleştirildiği belirtildi. Toplumsal cinsiyet dengesini sağlamak amacıyla kapsayıcı adımlar atıldığı ve kadınların daha görünür hale getirildiği ifade edildi.

'KADINLAR SAHADA VE YÖNETİM MASASINDA İSTEDİĞİ YERDE'

8 Mart Dünya Kadınlar Günü'ne özel hazırlanan film, Aras Kargo'da çalışan kadınların sahadan yönetim masasına kadar her alandaki etkilerini göz önüne seriyor. Filmde, direksiyon başındaki kadın sürücüler ve paket dağıtan kadın kuryeler, Aras Kargo'daki aktif rollerini vurguluyor. Ayrıca, toplantı masalarındaki kadın yöneticiler ve Sultanlar Ligi'nde mücadele eden Aras Kargo Kadın Voleybol Takımı, kadınların sadece iş dünyasında değil, sporda da varlıklarını güçlendirdiklerini gösteriyor.

'KURUMSAL DÖNÜŞÜMDE TOPLUMSAL CİNSİYET EŞİTLİĞİ'

Aras Kargo CEO'su Barbara Hagen, toplumsal cinsiyet dengesinin ve kadın liderlerinin önemini şu sözlerle vurguladı:

"Hedefimiz, kadın liderlerin ilham verici bir ortamda buluştuğu ve daha fazla kadının liderlik rollerine adım atmasına cesaret verdiğimiz bir alan yaratmak. Kadınların gelişebileceği bir ortam yaratmanın tüm çalışanları olumlu etkilediğine inanıyoruz. Bu nedenle karar alma süreçlerinde cinsiyet dengesini temel bir iş stratejisi olarak görüyoruz ve kadın lider oranımızı yüzde 40'a çıkarmaya yönelik somut adımlar atıyoruz. İcra Kurulumuzda beş kadın liderin bulunması, bu tavrımızın en açık göstergesi. İnsan ve Kültür yapılanmamızda cinsiyet eşitliğine yönelik 416 farklı KPI'ı takip ediyoruz ve hızlı sonuç veren uzun vadeli dönüşümleri destekleyen uygulamaları hayata geçiriyoruz. İş ilanlarımızda 'Kadın adaylara açığız' ifadesi yer alıyor ve her mülakat sürecinde en az bir kadın yönetici bulunuyor. Çalışan annelere kreş desteği sağlıyoruz ve ebeveynliği ortak bir sorumluluk olarak görüyoruz. Erkek çalışanlarımıza tanıdığımız 30 günlük babalık izni ile ebeveynlik yükünün paylaşılmasına önem veriyoruz. İşe Dönüş Rehberi uygulamamızla çalışan annelerimizin iş hayatına geri dönmesini destekliyoruz. Kadınlar görüldüğünde ve desteklendiğinde sadece bireyler değil, tüm organizasyon güçlenir. 8 Mart için hazırladığımız bu özel filmle kadın çalışanlarımızın rolünü ve etkilerini görünür kılmayı hedefledik. Direksiyon başındaki kadın sürücülerimiz, sahada dağıtım yapan kadın kuryelerimiz, Türkiye'de ve iştirak ülkelerimizde karar masalarında yer alan kadın yöneticilerimiz ve Sultanlar Ligi'nde mücadele eden kadın voleybol takımımızla birlikte kadınların her zaman yanında olduğumuzu bir kez daha gösteriyoruz. Tüm emekleri, vizyonları ve cesaretleriyle dünyayı dönüştüren kadınların 8 Mart Dünya Kadınlar Günü'nü kutluyorum."