Prezident Davlat arxivi boshqarmasi 53 nafar shartnoma asosidagi xodimlarni ishga qabul qiladi: Ariza tafsilotlari eʼlon qilindi

Prezident huzuridagi Davlat arxivi direksiyasi ishchi kuchini mustahkamlash maqsadida yangi ishga joylashish jarayonini boshlab yubormoqda. Muassasa tomonidan eʼlon qilingan rasmiy eʼlonga koʻra, Anqara va Istanbuldagi xizmat koʻrsatish boʻlinmalariga tayinlanish uchun jami 53 nafar shartnomali xodim ishga olinadi. 657-sonli “Davlat xizmatchilari toʻgʻrisida”gi qonunning 4/B moddasi doirasida ishga olinadigan xodimlar davlat arxivlarini raqamlashtirish va saqlash faoliyatida muhim rol oʻynaydi.

Qaysi lavozimlar ishga olinadi?

Davlat arxivi direksiyasida faoliyat yuritadigan 53 nafar xodim uchun keng koʻlamli lavozimlar belgilandi. Ishga qabul qilinadigan lavozimlarga tarixiy va maʼmuriy hujjatlarni saqlashda muhim ahamiyatga ega boʻlganarxiv mutaxassisi, maʼmuriy ishlarning bajarilishini taʼminlaydiganIdora xodimlari, huquqiy jarayonlarni boshqaradiganadvokat va Himoya va xavfsizlik boʻyicha masʼul xodim kiradi. Bundan tashqari, texnik xizmat koʻrsatish sifatini oshirish maqsadida turli sohalardagiTexniklar va Texniklarga hamda operativ yordam koʻrsatadiganYordamchi xodimlarga (Oshpaz, tozalash xodimi, bogʻbon) ishga qabul qilinadi.

Ariza sanalari va jarayoni

Davlat sektorida martaba qilishni maqsad qilgan nomzodlar uchun ariza topshirish jarayoni 2026-yil 14-sentabrda boshlanadi. Nomzodlar oʻz arizalarini toʻldirishlari uchun oxirgi kun2026-yil 24-sentyabr deb belgilandi. Belgilangan muddatdan tashqari berilgan har qanday arizalar koʻrib chiqilmaydi va nomzodlar ariza talablariga toʻliq javob berishi kerak. Ishga qabul qilinadigan xodimlarning bir qismi Anqara boʻlinmalariga, bir qismi esa Istanbul boʻlinmalariga tayinlanadi.

Kariyer Gateway orqali oson dastur imkoniyati

Nomzodlar oʻz arizalarini toʻliq raqamli shaklda topshirishlari mumkin boʻladi, bunda hujjatlarni jismonan topshirish shart emas. Murojaatlar “Elektron hukumat” paroli bilan tizimga kirish orqali Prezidentning kadrlar boʻlimidagi “Karyera Gateway” platformasi orqali toʻldiriladi. Abituriyentlarning tegishli lavozimi uchun talab qilinadigan bitiruv holati, KPSS ballari va maxsus malakalari tizim orqali avtomatik ravishda tekshiriladi.