Delfin Холдингиндеги 40 миллиард евролук мурас кризиси: Леонардо Мария Дел Веккиодон башкы директорго сын

<б> Люксембургда жайгашкан Delfin үй-бүлөлүк холдинг компаниясынын ичиндеги башкаруу кризиси 2022-жылы Ray-Ban брендинин негиздөөчүсү Леонардо Дел Веккио каза болгондон кийин тереңдеп баратат. EssilorLuxottica акцияларынын 32,4 пайызына ээлик кылган холдингдин көзөмөлү сегизге тең бөлүштүрүлөт. Ар бир мураскор 12,5 пайыз акцияга ээ болгон бул түзүмдө чечимдер бардык акционерлердин макулдугу менен механизмдин негизинде кабыл алынат. 31 жаштагы мураскор Леонардо Мария Дел Веккио бир туугандары Лука менен Паоланын жалпы 25 пайыздык үлүшүн сатып алуу менен өзүнүн үлүшүн 37,5 пайызга чейин көбөйтүүнү жана холдингдин эң ири акционери болууну максат кылууда.

Эмне үчүн Леонардо Мария Дел Веккионун каржылоо издөөсү токтотулган?

Жаш ишкер Леонардо Мария Дел Веккио холдингдеги үлүшүн көбөйтүү үчүн 11 миллиард евро өлчөмүндөгү насыя пакетин даярдады. UniCredit жана Crédit Agricole жетектеген бул каржылоо процесси Delfin директорлор кеңеши талап кылынган колдоо катты жактырбагандыктан токтотулган.

Башкы директор Франческо Миллериге кандай сындар бар?

Леонардо Мария Дел Веккио өзү катышкан подкаст программасында EssilorLuxottica жана Delfin компаниясынын башчысы Франческо Миллерин бутага алып, Миллердин башкаруусунда компаниянын рыноктук баасы 50 пайызга төмөндөгөнүн ырастады. Атасынын өлүмүнөн кийин туура стратегиялык көз караштын айтыла албасын жактаган Дел Веккио 40 миллиард евролук мурастын 300 миллион евролук талаштан улам бөгөлгөнүн жана мунун дивиденд бөлүштүрүүгө тоскоол болгонун айтты. Сентябрдын башында Серноббиодогу Амбросетти форумунда директорлор кеңешинен бир добуштан колдоо алган Миллери менен мураскордун ортосундагы тирешүү корпоративдик башкаруунун чегинен чыга турган деңгээлге жетти.

Леонардо Мария Дел Веккио 1 миллиард евролук карызынын ачык талкууга алынганын, конкреттүү инвестициялык долбоорлорго негизделгенин, LMDV Capital аркылуу Италияга 500 миллион евродон ашык инвестиция салганын жана 2 миң кишини жумуш менен камсыз кылганын айтты. Таза байлыгы Forbes тарабынан 7,5 миллиард долларга бааланган жаш мураскор ханзаада үй-бүлөлүк бизнестеги түйүндөрдү чечүү үчүн юридикалык жана каржылык күрөшүн уланта турганын баса белгиледи.

Үй-бүлөлүк компанияларда пайда болгон мындай башкаруу кризистери жалпысынан акционерлер аралык келишимдердин жана компаниянын уставында камтылган жоболордун алкагында чечилет. Акционерлердин башкармалыктын чечимдерине каршы чыгуу, жалпы чогулуштарда добуш берүү же мыйзамдуу аракеттерди көрүү укуктары тиешелүү өлкөнүн коммерциялык мыйзамдарында жана холдинг баш ийген Люксембургдун укуктук тартибинде аныкталган жол-жоболордун чегинде ишке ашырылат.

Корутунду

Бул процесс үй-бүлөлүк компанияларда мураска өтүүдө корпоративдик башкаруу принциптери канчалык маанилүү роль ойноорун ачып берет. Акцияларды бирдей бөлүштүрүү чечимдерди кабыл алуу процессинде тоскоолдуктарга алып келиши мүмкүн жана структуралык алсыздыкка айланып, операциялык натыйжалуулукка да, компаниянын рыноктук наркына да терс таасирин тийгизет.

Стратегиялык көз караштагы айырмачылыктар жана мураскорлордун ортосундагы жеке чыр-чатактар мындан ары үй-бүлөлүк маселе эмес, холдинг ичиндеги гигант бренддердин келечегине жана инвесторлордун ишенимине түздөн-түз таасирин тийгизген корпоративдик кризиске айланып баратат.

Мүмкүн болгон эффекттер

Делфин Холдингинин ичиндеги бул чыңалуунун уланышы EssilorLuxotticaнын стратегиялык чечимдеринде белгисиздиктерге алып келиши мүмкүн жана компаниянын рыноктук наркынын өзгөрүшүнө алып келиши мүмкүн. Акционерлердин ортосундагы пикир келишпестик келечектеги мүмкүн болуучу биригүүлөрдү же сатып алууларды татаалдаштырышы мүмкүн.

Финансылык мекемелердин кредитти бекитүүнү токтотуусу мураскорлордун инвестициялык пландарын жайлатып, холдингдин ликвиддүүлүктү башкарууда жаңы кризистик мезгилди пайда кылышы мүмкүн. Мындан тышкары, бул коомдук талкуулар узак мөөнөттүү келечекте компаниянын корпоративдик аброюна жана кызыкдар тараптар менен мамилелерине терс таасирин тийгизет деп күтсө болот.