Турциянын жумушчу табы кризисте: минималдуу эмгек акынын абалы

DİSK изилдөө борбору (DİSK-AR) тарабынан жарыяланган акыркы отчет Түркиядагы жумушчу табынын өсүп бараткан экономикалык кыйынчылыктарына жарык чачат. “Жумушчу табынын жашоо-тиричилигинин кризиси: минималдуу эмгек акы, салык, пенсия” деп аталган бул изилдөө өлкөдөгү кирешени бөлүштүрүүдө теңсиздикти жана жашоо наркынын өсүшүн ачыкка чыгарат. Түркиянын акырындык менен «минималдуу айлык акы алган өлкөгө» айланып баратканы белгиленди.

Эн минималдуу эмгек акы ачкачылык чегинен төмөн

DİSK-ARдын маалыматына караганда, 2026-жыл үчүн белгиленген таза минималдуу айлык акы 28.075,50 лира деп жарыяланды, бирок бул көрсөткүч биринчи саптан эң төмөн бойдон калууда. 2026-жылдын май айына карата төрт адамдан турган үй-бүлө үчүн ачкачылык чеги 34 808 лирага жетти. Ошентип, учурдагы минималдуу эмгек акы талап кылынган деңгээлден 6,732 лирага артта калды. Изилдөө көрсөткөндөй, минималдуу эмгек акы тамак-ашка кеткен чыгымдардын 80,7 пайызын гана жаба алат. Жакырчылыктын чеги 114 миң 348 лира болуп аныкталып, эң аз айлык акынын төрт эсеге ашуусу белгиленди.

Эн төмөнкү айлык акынын улуттук кирешедеги орду азайды

Баяндама минималдуу айлык акынын киши башына улуттук кирешеге болгон катышынын төмөндөшүнө да көңүл бурат. 1974-жылы жылдык дүң минималдуу эмгек акы киши башына ИДПнын 80,6 пайызын түзсө, бул көрсөткүч 2026-жылы 45,7 пайызга чейин төмөндөгөн. 1974-жылдагы көрсөткүчтү сактап калуу мүмкүн болсо, 2026-жылы бир айлык дүң минималдуу эмгек акынын 58 245 TL болушу керектиги эсептелген. убакыт.

Салык жүгү кызматкерлердин мойнунда

Баяндамада Түркиянын салык системасы да кеңири каралып чыкты. Киреше салыгынын басымдуу бөлүгү кызматкерлерге туура келери айтылды. Киреше салыгынын кронштейндеринин төмөн көтөрүлүшү жана салыктын жогорку ставкалары кызматкерлердин компанияларга көбүрөөк салык төлөшүнө себеп болууда.

Пенсионерлердин жашоо шарттары оорлоп баратат

DİSK-AR пенсиялардын да олуттуу төмөндөшүн башынан өткөргөнүн белгилейт. Минималдуу айлык акыдан төмөн пенсиялар ар бир үч пенсионердин экөө күнүмдүк жашоосу үчүн кийин жаш курагында кайра иштөөгө мажбур экенин көрсөтүп турат. Бул жагдай улгайган калктын жашоо шартын барган сайын кыйындатып жатат.

Чечүү DİSK-AR

нын сунуштары Докладда сунушталган чечимдердин арасында төмөнкүлөр бар:Эн аз айлык акыны жөнгө салуу жана жөлөкпулдун үлүшүн киргизүү, минималдуу эмгек акынын өлчөмүн жылына төрт жолудан кем эмес аныктоо, чоң салык салуу мезгилинде салык салуу жана көбүрөөк салык салуу. байлыктарды, коллективдуу договорлорду колдонуунун чейрелерун кецейтуу жана союздашууга тоскоолдуктарды жоюу. DİSK-AR, учурдагы экономикалык түзүлүштүн кызматкерлерге болгон басымды күчөтөрүн жана катуу структуралык жөнгө салуулар жасалмайынча киреше теңсиздигинин тереңдей турганын эскертет.

Келечекте мүмкүн болгон өнүгүүлөр

DİSK-AR тарабынан жарыяланган бул отчетто Түркиядагы экономикалык саясаттардын кайра каралышы керектигине көңүл бурулду. Жасалуучу реформалар кызматкерлердин жашоо сапатын жакшыртып, өлкөнүн экономикалык тең салмактуулугун камсыздай алат. Кирешелердин теңсиздигин жоюу жана кызматкерлердин жыргалчылыгын жогорулатуу жеке адамдардын гана эмес, өлкөнүн да өнүгүшүнө салым кошот.