Alternatif Bank'tan Kadın Eşitliği İçin Önemli Etkinlik Serisi

Alternatif Bank, 8 Mart Dünya Kadınlar Günü vesilesiyle, Mart ayı boyunca süren etkinliklerle toplumsal cinsiyet eşitliği ve iş dünyasında kadın liderliğinin önemine dikkat çekti. Bu etkinlikler, farklı bakış açılarını bir araya getirerek çok yönlü bir diyalog platformu oluşturdu.

Bankanın açıklamasına göre, "Birlikte Daha Eşit" temasıyla planlanan etkinlik serisi, toplumsal cinsiyet eşitliği konusunda farkındalık yaratmayı amaçladı. Bu kapsamda, erkek bakış açısına odaklanan "Berber Dükkanı Sohbetleri" Yanındayız Derneği işbirliğiyle düzenlendi.

Bu etkinlikte, BK Partnership Yönetim Kurulu Başkanı Burhan Karaçam, Esas Gayrimenkul CEO'su Cem Eriç ve Alternatif Bank Yapılandırma, Yasal Takip Genel Müdür Yardımcısı Seçkin Mutlubaş yer aldı.

Etkinliklerin bir diğer önemli anı ise, Alternatif Bank CEO'su Ozan Kırmızı'nın moderatörlüğünde gerçekleşen ve Apple Türkiye Ülke Müdürü Resan Yüner'in katıldığı "Biz Bize Sohbetler" oldu. Yüner, kariyerindeki deneyimlerini ve liderliğe dair görüşlerini paylaştı.

Yüner, kariyerinin başlarında karşılaştığı erkek egemen ortamlardan bahsederken, kadınların iş dünyasında daha cesur olmaları gerektiğini vurguladı.

Alternatif Bank, ayrıca kadın sağlığına da dikkat çekerek, Acıbadem Hastanesi işbirliğiyle "A'dan Z'ye Kadın Sağlığı" webinarı düzenledi. Dr. Ecem Eren, kadınların yaşamları boyunca karşılaşabilecekleri sağlık konularını ele aldı.

Bankanın Dünya Kadınlar Günü etkinlikleri, kadın çalışanlarının katkı ve rollerini öne çıkaran özel bir video çalışmasıyla da zenginleştirildi.

Video, cesaret ve dayanışma gibi temalar çerçevesinde, kadınların iş hayatındaki çeşitli rollerine vurgu yaparken, bankanın kritik fonksiyonlarında kadınların aktif rol oynadığını gösterdi.

Videoda, kadın çalışanların oranları da paylaşıldı: çalışanların yüzde 52'si, satış ekiplerinin yüzde 57'si kadınken, yönetim kademesinde kadın temsili yüzde 33, icra kurulunda ise yüzde 44 olarak açıklandı.

Video, Mustafa Kemal Atatürk'ün "Dünya üzerinde gördüğümüz her şey kadının eseridir" sözüyle sona erdi.

Kapsayıcı Kurum Kültürü Vurgusu

Alternatif Bank İnsan Kaynakları Genel Müdür Yardımcısı Bike Tarakcı, eşitlik, çeşitlilik ve kapsayıcılığı kurum kültürlerinin ayrılmaz bir parçası olarak gördüklerini belirtti.

Tarakcı, herkesin kendini değerli hissettiği ve eşit fırsatlara erişim sağlandığı bir çalışma ortamı yaratmanın önemini vurguladı. Çalışanların sesinin duyulabildiği, farklılıkların zenginlik olarak kabul edildiği bir anlayışın öncelikli olduğunu ifade etti.

Tarakcı, etkinlik serisinin bu yaklaşımın güçlü bir yansıması olduğunu belirterek, "Toplumsal cinsiyet eşitliğini ele alan bu etkinlikler, kurum içinde farkındalık yaratırken, daha kapsayıcı bir gelecek için ortak bir diyalog alanı oluşturdu." dedi.

Önümüzdeki dönemde de çeşitlilik ve kapsayıcılık alanında farkındalık yaratacak çalışmalar yapmaya devam edeceklerini ekledi.