Düzce universitetida muvaffaqiyat sertifikatlari egalariga topshirildi

Düzce universiteti muvaffaqiyatli ma'muriy xodimlariga muvaffaqiyat sertifikatlarini taqdim etish orqali institutsional rivojlanish va motivatsiyani qo'llab-quvvatladi.

Cengiz HAN Cengiz HAN
2 0
Ulashish:
Düzce universitetida muvaffaqiyat sertifikatlari egalariga topshirildi

Düzce universiteti ma'muriy xodimlarining faoliyatini baholash uchun tashkil qilgan dasturda muvaffaqiyatli xodimlariga muvaffaqiyat sertifikatlarini topshirdi. Ushbu baholash jarayoni universitetning institutsional rivojlanish strategiyalariga muvofiq muhim qadam sifatida qabul qilinadi.

Muvaffaqiyat sertifikatlarini topshirish marosimi

Düzce universiteti tomonidan uyushtirilgan ushbu maxsus tadbirda rektor Prof.Dr. Ko'plab muhim nomlar, ayniqsa Nedim Sözbir ishtirok etdi. Marosimda Bosh kotib o'rinbosari va korporativ kommunikatsiyalar bo'yicha koordinator o'qituvchisi ishtirok etdi. Qarang. Duygu Özdemir Cömert, akkreditatsiya, akademik baholash va sifat koordinatori dots. DoktorSerap Bayram, Koordinator o'rinbosari Dots. Doktor Yaşar Selman Gultekin va mukofotni olgan ma'muriy xodimlar ishtirok etdi.

Baholash jarayoni va mezonlari

Universitetning ma'muriy xodimlari ish samaradorligi, muloqot qobiliyatlari va institutsional uyg'unlik kabi turli mezonlarga ko'ra baholandi. Bu jarayonda birinchi va ikkinchi baholovchilar tomonidan berilgan reytinglar natijasida eng yuqori ko‘rsatkichga ega bo‘lgan xodimlar aniqlandi. Baholash jarayoni xodimlarning motivatsiyasini oshirish va korporativ sifat madaniyatini mustahkamlashga qaratilgan.

Korporativ rivojlanish va motivatsiya

Rektor Nedim Sözbirning ta'kidlashicha, xodimlarning sa'y-harakatlarini qadrlash korporativ egalik va motivatsiyaga ijobiy ta'sir qiladi. Xodimlarning yutuqlarini ko'zga ko'ringan qilish universitet rivojlanishining muhim elementi hisoblangan. Sözbir, bunday mukofotlar xodimlarni o'z ishlariga ko'proq sodiqligini his qilishini ta'kidladi.

Ichki manfaatdor tomonlarning ahamiyati

Akkreditatsiya, akademik baholash va sifat koordinatori Dots. DoktorSerap Bayramkorporativ jarayonlarda ichki manfaatdor tomonlarning roliga e'tibor qaratdi. U turli avlodlar birgalikda ishlayotgan muassasalarda tajriba va innovatsion yondashuvlarni uyg‘unlashtirish muhimligini bildirdi. Uning ta'kidlashicha, bunday tadbirlar korporativ rivojlanishni qo'llab-quvvatlovchi muhim platforma hisoblanadi.

Mukofotlarni topshirish va yopilish

Dasturda yutuq sertifikatini olish huquqiga ega bo'lgan xodimlar; Filial menejeri Hülya Alkan, Filial menejeri Coshkun Akbulut, Filial menejeri Murat Demir, Kompyuter operatori Rasim Ongun va Texnik Adem Karalar o'z mukofotlarini olishgan bo'lsa, tadbir esdalik surati tushishi bilan yakunlandi.

Teglar:
Ushbu xabarni ulashing: Facebook Twitter
Cengiz HAN

Cengiz HAN

Yozuvchi

Barcha maqolalarni ko'rish

Sharhlar (0)

Sharh yozish

Izohlar moderator tasdig'idan keyin e'lon qilinadi.

Hali izoh qoldirilmagan. Birinchi izohni siz qoldiring!

Döviz ve altın

Son alınan satış fiyatları

Çeyrek Altın

CollectAPI

↓ -0,58%

₺11.007,51

Alınma: 24.09 12:05

Güncelleme gecikti

EUR Euro

CollectAPI

↑ +0,19%

₺55,7372

Alınma: 24.09 12:05

Güncelleme gecikti

GBP İngiliz Sterlini

CollectAPI

↑ +0,28%

₺64,8389

Alınma: 24.09 12:05

Güncelleme gecikti

Gram Altın

CollectAPI

↓ -0,39%

₺6.702,69

Alınma: 24.09 12:05

Güncelleme gecikti

Tam Altın

CollectAPI

↓ -0,58%

₺43.896,19

Alınma: 24.09 12:05

Güncelleme gecikti

USD Amerikan Doları

CollectAPI

↑ +0,06%

₺48,8630

Alınma: 24.09 12:05

Güncelleme gecikti

Yarım Altın

CollectAPI

↓ -0,58%

₺22.048,47

Alınma: 24.09 12:05

Güncelleme gecikti

Fiyat zamanı: bazı kaynaklar belirtmedi.

Tüm kurları görüntüle