Vazir Ishikhan: Turkiyaning inson resurslariga sarmoya kiritish davom etmoqda

Mehnat va ijtimoiy xavfsizlik vaziri Vedat IshikhanIjtimoiy media orqali may oyi ish kuchi statistikasi haqida muhim bayonotlar berdi. Ishikhan, Turkiyaning bandlik siyosatidagi muvaffaqiyatiga urg'u bergan holda, ishsizlik darajasini bir xonali darajada ushlab turishning ahamiyatiga e'tibor qaratdi. May oyida ish bilan band bo'lganlar soni 285 mingga ortganini va ishsizlik darajasining 8,2%da barqaror bo'lganini bildirdi.

Bandlikni oshirish uchun samarali siyosat

Vedat Ishikhan, Turkiyaning bandlik siyosatining past darajada tatbiq etilganini e'lon qildi. May oyida ish bilan ta'minlanganlar soni32 million 463 mingga yetgan bo'lsa, ish kuchining o'sishi 293 ming kishi va 35 million 345 mingni tashkil etganini bildirdi. Uning ma’lum qilishicha, mehnat resurslariga qatnashish darajasi 0,4 punktga oshib,52,8%ga yetdi.

Yoshlar ishsizligining kamayishi

Yoshlar o‘rtasidagi ishsizlik darajasi o‘tgan yilning shu davriga nisbatan 0,7 punktga kamayib,14,8%ga yetdi. Vazir Ishikhan, yoshlar uchun amalga oshirilgan bandlik siyosatlarining ijobiy natija berganini, yoshlarning bandlik darajasi 0,6 ball ortib, 40,3 foizga etganini bildirdi. Bu muvaffaqiyatda ta'lim va malaka oshirish dasturlari muhim rol o'ynaganini ta'kidladi.

Global o'zgarishlar bilan uyg'unlashish

Vazir Ishikhan, Turkiyaning ish hayotini global innovatsiyalar bilan uyg'unlashtirish uchun qadamlar tashlashni davom ettirishini bildirdi. Uning ta'kidlashicha, raqamlashtirish va sun'iy intellekt kabi sohalarga investitsiyalar malakali kadrlar tayyorlash uchun muhim ahamiyatga ega. Shu doirada Turkiyaning ish hayotini modernizatsiya qilish strategiyalarining davom etishini ma'lum qildi.

Natijada Turkiyaning bandlik siyosati tufayli ishsizlik darajasi past darajada saqlanib qolgani va yoshlar bandligi ortgani ko'rinmoqda. Vazir Ishikxonning bayonotlari, bu siyosatlarning kelgusi davrda ham davom etishiga ishora qilmoqda.