2027-жылга мамлекеттик чарбалык ишканаларды инвестициялоо жана каржылоонун жалпы программасы аныкталды

Президент Режеп Таййип Эрдоган кол койгон жана 2026-жылдын 20-октябрындагы Расмий гезитте жарыяланган 11898 сандуу чечим менен мамлекеттик экономикалык ишканалардын (МИ) жана алардын туунду ишканаларынын 2027-жылга карата жалпы инвестиция жана каржылоо программасы расмий түрдө аныкталды. № 233 Жарлыкка ылайык даярдалган бул жобо мамлекеттик ишканалардын өлкөнүн ресурстарын эффективдүү жана натыйжалуу пайдалануусуна жана инвестициялык жана ишкердик ишмердүүлүк үчүн стратегиялык негиз түзүүгө багытталган.

Каралып жаткан программа мамлекеттик ишканаларды 2027-жылы өз ишмердүүлүгүндө ачык-айкындуулукка, отчеттуулукка жана үнөмдөөгө багытталган мамилени кабыл алууга милдеттендирет. Тиешелүү мекемелер аныкталган финансылык максаттарга ылайык операциялык бюджеттерди түзүшөт жана Казыналык жана Финансы министрлиги жана Менчиктештирүү башкармалыгы тарабынан көзөмөлдөнөт. Кадрларды ишке тартуудан кызмат сатып алууга, карыз алуудан көз карандысыз аудит процесстерине чейин кеңири чөйрөнү камтыган бул жобо мамлекеттик ресурстарды башкаруудагы тартипти жогорулатууну көздөйт.

Мамлекеттик ишканалар 2027-жылы ишке ашырылып жаткан экономикалык саясаттын жана программанын алкагында өз ишмердүүлүгүн жүргүзүшөт. Корпоративдик башкаруу принциптерине ылайык, эффективдүүлүктү жана рентабелдүүлүктү жогорулатуу боюнча чараларды көрүү, токтоп турган кыймылсыз мүлктү рыноктук баада баалоо жана энергияны үнөмдөө боюнча чараларды ишке ашыруу негизги принциптерден болуп саналат. Мындан тышкары, жумушка орношуу процесстерине айрым чектөөлөр киргизилип, кызматкерлердин муктаждыктарын канааттандыруу үчүн ишканалардын ичиндеги которуулар жана ачык дайындоого уруксат берүүлөр министрликтин корутундусуна негизделет.

Мамлекеттин мамлекеттик ишканаларга көзөмөлүн күчөткөн бул процессте ишканалардын финансылык отчетторун Түркиянын бухгалтердик эсеп стандарттарына ылайык даярдоосу жана көз карандысыз аудит процесстерин ачык-айкын жүргүзүүсү күтүлүүдө. Тиешелүү мекемелер белгиленген максаттарга жетишкендиктери тууралуу Казына жана Каржы министрлигине мезгил-мезгили менен отчет берүүгө милдеттүү.

Эмне өзгөрдү?

• 2027-жылга мамлекеттик ишканаларды инвестициялоо, каржылоо жана иш менен камсыз кылуу чеги аныкталды.
• Кадрларды ишке алууда, 2026-жылы калган кызматкерлердин санынын эң көп дегенде 100% ачык же которуу жолу менен дайындалышы жана дайындоо жол-жоболору Министрликтин бекитүүсүнө ылайык болору чечилди.
• Кызматтарды сатып алууда көп жылдык келишимдерди түзүү мүмкүнчүлүгүн киргизүү аркылуу чыгымдарды кыскартуу чараларына артыкчылык берилди.
• Ички аудит бөлүмдөрүн түзүү жана ички аудиторлор үчүн сертификациялык талаптарды тактоо аркылуу корпоративдик башкаруу стандарттары көтөрүлдү.
• Финансылык тобокелдиктерди башкаруу үчүн тобокелдиктерди эрте аныктоо комитетин жана финансылык тобокелдиктерди тескөө боюнча комиссияны түзүү милдеттендирилди.

Бул кимге тиешелүү?

Бул чечим № 233 Мыйзамга ылайык мамлекеттик чарбалык ишканаларга, алардын туунду ишканаларына жана № 4046 Мыйзамынын алкагында капиталынын 50% дан ашыгы элге таандык болгон уюмдарга түздөн-түз тиешелүү.

Натыйжалуулук

Чечимдин 1, 2, 4, 13, 16, 21, 31, 33, 34, 35, 36 жана 37-беренелери жарыяланган күндөн тартып күчүнө кирет, ал эми калган жоболору 2027-жылдын 1-январынан тартып күчүнө кирет.

Корутунду

№ 11898 жарыяланган чечим каржылык тартипке мамлекеттик ишканаларды жайгаштыруу аркылуу ресурстарды натыйжалуу башкарууга багытталган комплекстүү жол картасын камсыз кылат. Тактап айтканда, кадрлардын чыгашасы жана кызматтарды сатып алуу боюнча катуу көзөмөл механизмдери мамлекеттик бюджеттин жүгүн азайтуу максатын көрсөтүүдө.

Корпоративдик башкаруунун принциптерине жана көз карандысыз аудиттин милдеттенмелерине басым жасоо мамлекеттик ишканалардын жеке сектордун стандарттарында ачык-айкын жана отчеттуу түзүмгө ээ болушун камсыздоонун маанилүү кадамы болуп саналат.

Мүмкүн болгон эффекттер

<б>Программаны ишке ашыруу менен, ал персоналдын чыгымдарын көзөмөлдөө жана мамлекеттик ишканаларда ашыкча чыгымдарды азайтуу үчүн күтүүгө болот. Жумушка орношуу процесстериндеги борбордук көзөмөл мамлекеттик кызматкерлерди ишке алуу пландуу жана муктаждыкка багытталган түрдө жүргүзүлүшүн камсыздай алат.

Мындан тышкары, көз карандысыз аудит жана ачыктык эрежелерин киргизүү мамлекеттик ишканалардын финансылык отчетторунун ишенимдүүлүгүн жогорулатууга жана мүмкүн болуучу финансылык тобокелдиктерди эрте аныктоого салым кошо алат.