Demografik inqiroz yaqinlashmoqda: 65 yoshdan oshgan dunyo aholisi birinchi marta 5 yoshgacha bo'lgan bolalardan ko'p.
AQSh aholini ro'yxatga olish byurosi hisobotiga ko'ra, global qarish tarixiy chegarani bosib o'tdi. Turkiyada va dunyoda demografik muvozanatlarni silkitadigan katta o'zgarish boshlandi.
Global miqyosda tug'ilishning keskin pasayishi va o'rtacha umr ko'rish davomiyligining oshishi butun dunyoda misli ko'rilmagan demografik o'zgarishlarga olib keladi. Turkiyada kamayib borayotgan tug‘ilish ko‘rsatkichlari va yosh aholi tarkibini himoya qilish maqsadida 2025-yilni “Oila yili”, 2026-2035-yillarni esa “Oila va aholi o‘n yilligi” deb e’lon qilib, keng qamrovli davlat siyosatini tayyorlashga kirishildi. Bu jarayonda AQSh aholini roʻyxatga olish byurosi tomonidan eʼlon qilingan soʻnggi hisobot aholining qarishi global inqirozga aylanganini koʻrsatdi.
“Qarayotgan dunyo: 2025-yil” nomli hisobotga ko‘ra, dunyo bo‘ylab 65 va undan katta yoshdagi aholi ulushi 10,5 foizga yetdi. Bu maʼlumotlar insoniyat tarixida birinchi marta keksalar soni 5 yoshgacha boʻlgan bolalar sonidan koʻp ekanligini koʻrsatmoqda. Tadqiqotlar shuni koʻrsatadiki, bu muhim demografik tanaffus avvalgi prognozlarga qaraganda ancha tez sodir boʻlmoqda va bu muammo nafaqat rivojlangan va boy mamlakatlar, balki butun dunyo uchun umumiy muammoga aylangan.
Demografik muvozanat buzildi: Yevropa qarib, Afrika yoshligicha qolmoqda
Hisobotdagi bashoratlarga ko'ra, 2025 yilda dunyoda 852 million bo'lgan 65 va undan katta yoshdagi aholi 2060 yilga kelib taxminan 2 milliardga etadi. Bu o'sish bilan keksa aholining umumiy aholiga nisbati 10,5 foizdan 19,6 foizga oshadi. Qo'shma Shtatlarda keksalar soni 18,9 foizdan 23,4 foizga oshishi kutilayotgan bo'lsa, demografik inqirozdan eng ko'p zarar ko'rgan Yevropa qit'asida bu ko'rsatkich 21 foizdan taxminan 31 foizga ko'tarilishi taxmin qilinmoqda.
Birlashgan Millatlar Tashkiloti (BMT) ma'lumotlariga ko'ra, har yili dunyo bo'ylab o'rtacha 132 million chaqaloq tug'iladi. Biroq, bu tug'ilishlarning geografik taqsimoti katta bo'shliqni ochib beradi. 2024 yilda tug'ilganlarning taxminan 47 millioni Afrika qit'asida qayd etilgan bo'lsa, Evropa Ittifoqi (EI) mamlakatlarida bu raqam atigi 3,5 millionda qoldi. Boshqacha qilib aytganda, Afrikada Evropadagiga qaraganda taxminan 13,5 baravar ko'p chaqaloq tug'ilgan. Bolalar soni eng yuqori o'nta davlatga mezbonlik qilgan Afrika dunyodagi eng yosh mintaqa bo'lib qolmoqda. Biroq, 2060 prognozlari shuni ko'rsatadiki, Afrikadagi keksa aholi kelgusi davrda 4 barobardan ko'proq oshadi. Osiyo qit'asida ham xuddi shunday qarish to'lqini kutilayotgan bo'lsa; Xitoy, Hindiston, Bangladesh, Meksika va Vyetnam kabi aholi zich joylashgan mamlakatlarda ham tug‘ilish darajasi yangilanish chegarasidan pastga tushgani ta’kidlangan.
Ushbu tub o'zgarish davlat byudjetlari, sog'liqni saqlash infratuzilmasi va davlatlarning ijtimoiy ta'minot tizimlariga katta bosim o'tkazadi. Pensiya tizimlarining barqarorligidan qariyalar parvarishi xarajatlarigacha, mehnat bozorlaridagi malakali kadrlar etishmasligidan sog'liqni saqlash xizmatlarini o'zgartirishgacha bo'lgan ko'plab sohalarda yangi yechim mexanizmlarini ishlab chiqarish zarur bo'lib bormoqda.

Turkiyaning tez qarish jarayoni va global hamkorlikka chaqiruvi
Mutaxassislar yangi aholi tartibi olib keladigan xavf va yechim takliflarini baholaydi va Turkiya va dunyo uchun muhim ogohlantirishlar beradi.

Gerontolog Doktor Kemal Aydin: "Turkiya aslida uyda parvarishlash va masofadan turib parvarishlash kabi sohalarda muhim infratuzilmaga ega, ammo bu jarayonda fuqarolik jamiyatining roli zaif va sa'y-harakatlarni oshirish kerak. Turkiya sifatida biz keksa aholi inqirozini 2002 yildan beri BMTda kun tartibida ushlab turish uchun muhim tashabbuslarni oldik. Xuddi global isinish yoki pandemiyaga qarshi kurashishimiz kerak. Global qarish inqiroziga qarshi umumiy qarash Bu mavzu BMT har yili maxsus kun tartibi bilan uchrashadigan mavzudir va "Bu mamlakatlar yangi siyosatlarni qabul qilishga da'vat etiladigan soha bo'lishi kerak. G‘arb dunyosi keksalarni mensimaydi, chunki u masalaga faqat iqtisodiy asosda yondashadi; Yosh aholi yashaydigan hududlarda ushbu sohaga o'tkazish uchun mablag' yetarli emas. Darhaqiqat, bizning maqsadimiz 2023-yilda Respublikamizning 100 yilligi munosabati bilan keksalar yig‘ilishini tashkil etish edi. Biroq, pandemiya va zilzilalar kabi ofatlar bu harakatlarni to'xtatdi. Keksalarning tajribasidan bahramand bo‘lishimiz uchun ularni tirik qoldirishimiz kerakligini unutmasligimiz kerak”.

Ankara Yildirim Beyazit universiteti o‘qituvchisi Tarkan Zengin:“Aholining kamayishi va qarishi global muammodir, lekin bizning asosiy farqimiz tezligimizdir. Turkiya G'arbiy Yevropa 100 yildan ortiq vaqt davomida duch kelgan qarish jarayoniga atigi 50 yil ichida erishdi. Birgina so‘nggi 5 yilda keksalar soni 20 foizga ko‘paydi va mamlakatimiz keksalar soni 11,1 foizni tashkil etgan “juda keksa” davlatlar maqomiga chiqdi. Aholining prognozlari bugungi kunda 100 foizni tashkil etadi. Bu shuni ko'rsatadiki, 65 yoshdan oshgan odamlar soni 2030 yilda 13,5 foizga, 2040 yilda 17,9 foizga, 2060 yilda 27 foizga, 2080 yilda 33,4 foizga, 2100 yilda 33,6 foizga etadi. transformatsiya jarayonlari. "Ijtimoiy sug'urta tizimida mukofot daromadlari kamaygan bo'lsa-da, pensiya muddati va sog'liqni saqlash xarajatlari ortishi bilan xarajatlar oshadi. Bu jarayonda majburiy "pastlik sug'urtasi" tizimini zudlik bilan joriy qilish kerak."
Pensiya islohoti va ijtimoiy ta'minot tizimining kelajagi

Gerontolog Prof.Dr.Ismoil Tufan:"Bugungi kunda bu demografik oʻzgarishlarning taʼsirini toʻliq his qilmasligimiz mumkin, ammo hozirgi bolalarimiz va yoshlarimiz ulgʻaygach, ularni oʻta ogʻir davr kutmoqda. Bu yuklarni yengish qiyin boʻladi, ayniqsa pensiya, sogʻliqni saqlash xizmatlari va oila munosabatlarida. Biz, albatta, tugʻilish koʻrsatkichlarini oshirish uchun reabilitatsiya tizimini oshirishimiz kerak. O'nlab yillar davom etadigan ochiq masala, hozirgi sharoitda pensiya yoshini kechiktirmasdan 65 va undan yuqori darajaga ko'tarish kerak bo'lsa, 2050 yildan keyin ham "Pensiya yoshini oshirish muqarrar. Faqat xodimlarning badallariga asoslangan amaldagi tizim o‘rniga yirik korxonalar va davlat muassasalarida “shaxsiy pensiya sug‘urtasi” kabi muqobil modellarni ishlab chiqish, shaxsiy pensiyalarni rag‘batlantirish zarur. Qolaversa, zudlik bilan “g‘amxo‘rlik sug‘urtasi” yo‘lga qo‘yilib, oilalarning o‘z qaramog‘iga muhtoj qarindoshlarini qo‘llab-quvvatlashi, kasbiy xizmat ko‘rsatish tarmog‘ini mustahkamlash maqsadida gerontologlar ish bilan ta’minlanishini kengaytirish kerak”.
Manba: Milliyet
Sharhlar (0)
Sharh yozish
Hali izoh qoldirilmagan. Birinchi izohni siz qoldiring!