Отбасы және әлеуметтік қызметтер министрлігі мүгедектерді жұмыспен қамтуда үлкен жетістіктерге жетті.

Отбасы және әлеуметтік қызметтер министрлігі мүгедектердің жұмыс күшіне қатысуын арттыру үшін айтарлықтай қадамдар жасауда. Зерттеулерге сәйкес, Түркияда мүгедектердің жұмыспен қамтылуы соңғы жылдары айтарлықтай өсті. Қазіргі уақытта шамамен 83 000 мүгедек жұмыспен қамтылғаны туралы хабарланды.

Мүмкіндігі шектеулі жандардың жұмысқа қатысуы артып келеді.

Министрлік қызметкерлерінен алынған ақпаратқа сәйкес, үкімет пен министрлік мүгедек азаматтардың қоғамдық өмірге белсенді қатысуын қамтамасыз ету үшін кешенді зерттеулер жүргізуде. Қолжетімділіктен бастап оңалтуға дейінгі көптеген салаларда бастамалар қолға алынып жатқанымен, мүгедектерді жұмыс өміріне біріктіру де басымдықтардың бірі болып табылады.

EKPSS мүмкіндігі шектеулі жандар үшін жаңа мүмкіндіктер жасайды

Мүгедектерді мемлекеттік қызметкерлерге іріктеу емтиханы (ММКПС) 2012 жылы мүгедектердің жұмыс күшіне қатысуын қолдау үшін басталды. Бұл емтихан мүгедектерді біліміне сәйкес келетін мемлекеттік лауазымдарға орналастыруға көмектеседі. Сонымен қатар, мүгедек үміткерлердің емтихан ақысы Министрлік есебінен төленеді. ММКПС-ке қатысқысы келетін адамдардың мүгедектік деңгейі кемінде 40% болуы керек.

Мүгедек мемлекеттік қызметшілер санының айтарлықтай өсуі

Мемлекеттік секторда жұмыс істейтін мүгедек мемлекеттік қызметкерлердің саны 2002 жылы 5777 болса, бүгінде бұл көрсеткіш 82 880-ге жетіп, айтарлықтай өскенін көрсетеді. Министрлік мүгедектердің жұмыс өміріне қатысуын арттыру үшін әртүрлі шаралар қабылдауды жалғастыруда. Қорғалатын жұмыс орны моделі ақыл-ой және психикалық кемістігі бар адамдарды жұмыспен қамтуды қолдайтын маңызды бастама ретінде ерекшеленеді.

Қорғалатын жұмыс орындары және жалақыға ынталандыру шаралары

Министрлік мүгедектерді өндірістік процестерге қатысуға ынталандыру арқылы өз өмірлерін басқаруға мүмкіндік беруге бағытталған. Қорғалған жұмыс орындарында жұмыс істейтін мүгедектер үшін арнайы жалақыға ынталандыру шаралары қарастырылған. Бұл модель мүгедектердің қоғамда өзіне сенімді жеке тұлғалар ретінде белсенді рөл атқаруына ықпал етеді.

Мүгедектерді жұмыс өміріне интеграциялау тек экономикалық тұрғыдан ғана емес, сонымен қатар әлеуметтік тұрғыдан да үлкен маңызға ие. Министрлік мүгедектердің жеке және әлеуметтік өнімділігін арттыру арқылы оларға жақсы өмір сүруді қамтамасыз етуге бағытталған.