İŞKUR 894 мың бос жұмыс орнын іздеуде

Түркия Жұмыспен қамту агенттігі (İŞKUR) 2023 жылдың алғашқы бес айындағы жұмыспен қамту деректерін жариялады. Осы үдерісте İŞKUR арқылы барлығы 590 мыңға жуық адам жұмысқа орналасса, 894 мың 137 ашық жұмыс орны анықталды. İŞKUR-тың мақсаты – жұмыс іздеушілер мен жұмыс берушілерді тиімді түрде біріктіруді жалғастыру.

İŞKUR-тың Жұмыспен қамту шаралары

Еңбек министрі Ведат Ышыкхан İŞKUR-тың алғашқы бес айдағы жұмысын бағалап, осы кезеңде 590 мыңға жуық жұмысқа орналастырғандарын мәлімдеді. Ол сондай-ақ жұмыс орындарына 300 мыңға жуық бару және 1,4 миллионға жуық жеке кездесулер өткізілгенін атап өтті. Осы тұрғыда İŞKUR жұмыс берушілердің қажеттіліктерін қанағаттандыру үшін 894 мың 137 ашық жұмыс орнын анықтады.

Әйелдер мен жастарға көңіл бөлу. деректер, қаңтар-мамыр кезеңінде жұмысқа орналастырылған 589 мың 894 адамның 232 мың 381-і әйелдер, 176 мың 761-і жастар, 19 мың 847-сі мүгедектер. Бұл сандар İŞKUR-тың әйелдер мен жастардың жұмыс күшіне қатысуын арттыруға бағытталған күш-жігерінің көрсеткіші ретінде көзге түседі.

Өндіріс және қауіпсіздік секторларындағы сұраныстың артуы

Жұмыспен қамтудың жоғарылауы ең айқын көрінетін салалардың арасында өндіріс секторы мен қауіпсіздік секторы бар. Әсіресе, туризм мен қонақүй менеджменті мен жеке күзетші сияқты мамандықтарға сұраныс жоғары сияқты. Өңдеу секторы өнеркәсіп саласында 304 мың 762 ашық жұмыс орнымен көзге түседі.

Ең көп ізделетін кәсіп 2008-2015, офис тазалаушы кәсіптер. және туризм-қонақ үй басқармасының қызметкері тізімде көзге түседі. Қолмен жұмыс істейтіндер үшін 15 486 ашық жұмыс орны болса, бұл сан тазалық қызметкерлері үшін 2 938 болып тіркелді. Басқа маңызды мамандықтарға қызмет көрсетуші персонал, сатушы-кеңесші және кассир жатады.

Туризмнің жұмыспен қамтуға қосқан үлесі

Туризм секторының жандануы жұмыспен қамту деректерінде де көрінеді. Әсіресе, туристік маусымның ашылуымен қонақүй менеджменті, даяшылар сияқты лауазымдарға сұраныстың арта түскені ерекше. Бұл Түркияның туризм секторындағы жанданудың еңбек нарығына оң әсерін көрсетеді.

Болашақ жұмыспен қамтудың ISKUR>

динамикалық мүмкіндіктерін көрсетеді. Түркиядағы еңбек нарығы өзгеруде. Әсіресе әйелдер мен жастардың жұмыс күшіне қатысуы болашақтағы жұмыспен қамту саясаты үшін өте маңызды. Осы тұрғыда İŞKUR жұмыс берушілерді де, жұмыс іздеушілерді де қолдауды жалғастыра отырып, жұмыссыздық деңгейін төмендетуді мақсат етеді.