Starbucks жұмыстан босатумен қайта құрылымдау

StarbucksАҚШ-та шамамен 300 қызметкерін жұмыстан шығаратынын хабарлады. Әлемге әйгілі кофе тізбегі бұл қадам оның тұрақты өсу стратегияларына қызмет ететінін мәлімдеді. Компания мұндай шешімді «Starbucks-қа қайта оралу» деп аталатын жаңа стратегиялық жоспар аясында қабылдады.

Стратегиялық қайта құрылымдау

Компания өкілі өзгерістер жұмыстың басымдықтарын белгілеу, күрделіліктерді азайту және шығындарды азайту мақсатында жасалғанын мәлімдеді. Басшылар өздерінің жауапкершілік салаларын егжей-тегжейлі қарастырып, нәтижесінде көмекші лауазымдарды қысқарту туралы шешім қабылданғаны айтылды. Бұл түзету Құрама Штаттардағы300 қолдау позициясын жоюды қамтиды.

Халықаралық әсерлер және жылжымайтын мүлік ережелері

Starbucks мәлімдемесіне сәйкес, халықаралық қолдау ұйымдары да Америка Құрама Штаттарынан тыс жерде жұмыс істейтін қызметкерлерге де әсер етуі мүмкін осы тексеру процесінің бөлігі болады. Сонымен қатар, АҚШ-тағы аймақтық қолдау кеңселерін біріктіру және жалға беру келісімдері бойынша жаңа қадамдар жасалады. Бұл өзгерістер компанияның кофехана портфолиосына әсер етпейді, бірақ аймақтық кеңселерді жабу сияқты салаларға көбірек көңіл бөледі.

Қаржылық күтулер және болашақ жоспарлар

АҚШ Бағалы қағаздар және биржалар комиссиясына (SEC) хабарламасында Starbucks бұл қайта құрылымдау процесі ағымдағы қаржы жылының соңында аяқталады деп мәлімдеді. Компания бұл процесте шамамен 400 миллион долларды құрайтын жалпы қайта құрылымдау шығындары болады деп болжайды. Бұл қаржылық келісімдер Starbucks-тың ұзақ мерзімді перспективада тиімдірек бизнеске айналуына ықпал етеді.

Нәтижесінде, Starbucks-тың бұл стратегиялық қадамдары компанияның әлемдік нарықтағы бәсекеге қабілеттілігін арттыруға және операциялық тиімділікті қамтамасыз етуге бағытталған. Болашақ әзірлемелер бұл қайта құрылымдау процесі компанияның жалпы өнімділігінде қалай көрсетілетінін көрсетеді.