Aýal-gyzlar energiýa pudagynda erkekleriň agdyklyk etmegini bozýarlar

Erkekleriň agdyklyk edýän pudaklarynda aýallaryň sany günsaýyn artýar we bu energiýa pudagynda-da aýdyň görünýär. Geçirilen gözlegiň netijesine görä, ak ýakaly aýallaryň köpüsi energiýa pudagynda işlemek abraýly diýip hasaplaýarlar. Gözleglere gatnaşýan aýallaryň 88 göterimi energiýa pudagyny özüne çekiji hasaplaýan bolsa, 86 göterimi bu pudagyň geljeginiň ajaýypdygyna ynanýar. Mundan başga-da, gatnaşyjylaryň 81 göterimi bu ugurda adam resurslaryna maýa goýumlarynyň goýulýandygyny, 74 göterimi aýallar üçin ýeterlik mümkinçilikleriň döredilendigini mälim etdi. Incomeokary girdeji garaşmalary we halkara karýera mümkinçilikleri pudagy özüne çekiji beýleki faktorlaryň biridir. Pudagyň iň meşhur ugry elektrik paýlamakdyr. Bu, energiýa pudagynda gazanylan tejribeleriň beýleki pudaklarda hem iş mümkinçiliklerini üpjün edýändigini görkezýär. Global gurluşynyň kömegi bilen, energiýa pudagynda ýöriteleşen adamlar daşary ýurtlarda karýera mümkinçiliklerine has aňsat girip bilerler. Uniwersitet okuwçylarynyň arasynda energiýa pudagyna bolan gyzyklanma hem ýokary. Gözlegler, okuwy gutarandan soň bu ugurda işlemek isleýän talyplaryň sanynyň 89 göterimdigini görkezýär.

Aýallaryň ýolbaşçylygy ugrundaky göreş

Şeýle-de bolsa, aýallaryň energiýa pudagyna has köp gatnaşmagy üçin käbir päsgelçilikleri ýeňip geçmeli. Gözleg, aýallaryň görnükliligi we pudakdaky ýolbaşçy wezipelerine girmek nukdaýnazaryndan henizem kynçylyklara duçar bolýandygyny görkezýär. Tehniki wezipelere ugrukdyrylmazlyk, meýdan iş şertleri we çalşyk işleri ýaly gurluş problemalary aýallaryň bu pudakda öňe gitmegini kynlaşdyrýar. Mundan başga-da, seksistik çemeleşmeler we garaýyşlar sosial päsgelçilikler bolup görünýär. Aýal-gyzlar has köp aýal liderleri we üstünlik üstünliklerini görmek isleýändiklerini mälim etseler-de, ýokary wezipelere çykanlarynda aýna potolok bilen ýüzbe-ýüz bolýandyklaryny aýdýarlar. Abdula, energiýa pudagynyň köp ýyl bäri erkekler tarapyndan dolandyrylýan meýdan hökmünde görülýändigini, emma aýallaryň bu düşünjäni üýtgedýändigini aýtdy. Pudagyň geljekdäki üstünlikleriniň bu akyl üýtgemeleriniň korporatiw medeniýetde näderejede şöhlelendirilip bilinjekdigine baglydygyny belleýär. Türkiýede aýal telekeçilik taslamalary hem bu özgerişlige goşant goşýar. Maşgala we durmuş hyzmatlary ministrligi we Hepsiburada tarapyndan bilelikde amala aşyrylan "Türkiýäniň telekeçi aýal-gyzlar duşuşygy" maksatnamasy aýal-gyzlara sanly söwda pudagyndaky mümkinçilikler bilen duşuşmaga mümkinçilik berýär. Hepsiburada, söwda dolanyşygynyň çägine ýetýänçä 50 göterim arzanladyş, HepsiAd mahabat goldawy we mugt hünär önümi suraty ýaly dükan eýelerine artykmaçlyklary hödürleýär. Beýleki tarapdan aýallar kooperatiwleri, näbelli 1 göterim komissiýa nyrhynyň we mugt eltip bermegiň artykmaçlyklary bilen önümlerini has köp tomaşaçylara ýetirip biler. Şeýle-de bolsa, ýolbaşçy wezipelere girmekde aýallaryň henizem başdan geçirýän kynçylyklaryny ýeňip geçmeli. Aýallaryň wekilçiligini ýokarlandyrmak, deň mümkinçilik syýasatlaryny ýaýratmak we karýeranyň ösüşini goldaýan institusional mehanizmleri güýçlendirmek bu pudakda aýallaryň gatnaşygyny hasam artdyrar. Geljekde energiýa pudagynda has köp aýal lideriň görülmegi bu pudakda jyns deňagramlylygyny üpjün etmekde ep-esli goşant goşar.